這一年，我們營造了干事創業的優良環境。強化法治政府建設，完善依法決策、議事協調、法律顧問等機制，自覺接受市人大法律監督、工作監督和市政協民主監督，認真辦理市人大代表建議243件、市政協提案337件，精準落實市人大常委會決議決定，配合制定地方性法規3部。持續優化營商環境，開展“企業家日”活動，發放第四批企業家綠卡，辦理“高效辦成一件事”事項15萬余件，“12345”市長熱線反映事項辦結滿意率100%，企業申報材料壓減30%、辦理時限縮短40%，“身在懷化、辦事簡化”品牌持續擦亮。扎實開展深入貫徹中央八項規定精神學習教育，集中整治群眾身邊不正之風和腐敗問題。堅持過“緊日子”，壓減非剛性支出6.1億元，審計項目147個、促進增收節支9.7億元。持續為基層減負、給實干賦能，形成了心齊氣順、政通人和的生動局面。
2026年是“十五五”規劃開局之年，是懷化積厚成勢、乘勢而上的關鍵一年。開局關乎全局，起步決定后程，做好2026年各項工作意義重大。
二是建設擔當實干的政府。堅決當好抓落實的執行者、行動派、實干家，讓實干成為政府系統最鮮明的特征，以干事創業的艱辛努力贏得各項事業的長足發展。堅持說實話、謀實事、出實招、求實效，遵循經濟規律抓落實，強化問題導向抓落實，堅持改革開放抓落實，改進工作作風抓落實，強化底線思維抓落實，努力創造經得起檢驗的實績。
三是建設守正創新的政府。在大力弘揚好傳統好做法的同時，加強觀念創新和體制機制創新，以開放的理念改革的精神破除弊端、疏通堵點。持續推進“放管服”改革，加快流程再造，強化系統集成，讓企業和群眾辦事像網購一樣便捷省心。強化數字技術賦能，運用大數據、AI等技術提升決策科學性和治理精準度。創新社會治理服務綜合性應用場景，探索開放部分政府治理典型場景，形成企業、社會組織、公眾共建共治共享新格局。
四是建設以民為本的政府。堅持問需于民、問計于民，落實“四下基層”制度，常態化開展“走找想促”活動，把群眾的“問題清單”變成政府的“履職清單”。堅持盡力而為、量力而行，推動政策向民生聚焦、財力向民生傾斜、服務向民生覆蓋。堅持有求必應、無事不擾，最大限度減少對企業正常生產經營的干擾，想方設法在發展上解憂、在幫扶上解難。
五是建設清正廉潔的政府。堅決扛牢主體責任、落實政府系統“一崗雙責”，持之以恒推進全面從嚴治黨，鞏固拓展深入貫徹中央八項規定精神學習教育成果，馳而不息糾“四風”、樹“新風”，堅決整治群眾身邊不正之風和腐敗問題。嚴格預算績效管理，做到花錢必問效、無效必問責，以政府“緊日子”換取群眾“好日子”。全面規范政府公職人員行為，進一步構建親清政商關系。
